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东莞市以纯集团有限公司
零售运营
发布时间：2026年9月23日
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岗位职责：
1.一线轮岗扎根：下沉门店担任导购-店长等基础岗位，熟练掌握产品知识、销售流程及服务标准，完成规定轮岗期的业绩指标；
2.营诊断与改善提案：基于巡店观察和数据报表，诊断门店在人员状态、商品结构或陈列方面的问题，提出可落地的业绩提升建议；
3.人才梯队建设与传承：参与员工的招聘面试与带教工作，沉淀优秀的销售话术与带教案例，为后续晋升区域经理储备团队管理经验。
岗位要求：
1.2027届海内外应届毕业生（全日制本科）；
2.地域意愿：接受广东省内（或指定区域）调动，能适应高频出差或下沉市场工作；
3.学习能力：能够快速掌握新知识、新技能，善于复盘总结，能将理论转化为实践；
4.抗压能力：面对高强度工作和挫折时，能保持积极心态，具备较强的韧性；
5. 逻辑思维：思路清晰，能结构化分析问题，具备基本的数据敏感度和商业洞察力。
6. 沟通协作：具备良好的表达能力和同理心，能有效推动跨部门协作，化解冲突。
投递说明：
线上通道：网申→简历筛选→初试→复试→终试→OFFER及签约
线下通道：宣讲会→初试→复试→终试→OFFER及签约
其他描述：
入职补贴：享受一次性报到入职补贴，补贴标准为广东省院校内 1000 元/人，广东省外院校 1500 元/人；
荣誉补贴：在校期间表现优异的管培生可享受一次性补贴，补贴标准为校级奖学金获得者 1000 元、国家奖学金获得者 1500 元，校级优秀毕业生 3000 元；
免费三餐：享受工作日期间免费一日三餐；
免费住宿：享受免费住宿，住宿标准为双人间，每间宿舍配置床、床垫、空调、书桌、折叠 椅、衣柜、独立卫生间；
工作时间：享受国家法定假日，每周双休工作制；
员工保险：包含员工社保，员工医疗互助基金、交通意外险；
员工活动：节日活动、生日活动、入职礼、周年礼、年度表彰、员工俱乐部（篮球、羽毛球、 瑜伽、跑团）、图书借阅等；
生活福利：年夜饭、团队建设、免费停车、春节团体购票、人才入户等；
教育培训：员工培训、子女入学。
